2017年6月16日 星期五
用户名: 密码:
搜索平台 关注热点:创新 献身 求实 协作
当前位置:首页>>新闻中心>>先进事迹
基层一线三位科技工作者在平凡的工作岗位上的动人事迹
    编辑:长乐市科协     发布时间:2017-05-27

【编者按】2017年5月30日是我国首个“全国科技工作者日”,为庆祝这一节日,做好宣传报道工作,市科协在本期《科协工作动态》上转载来自我市不同战线、不同工作岗位上的基层一线三位科技工作者在平凡的工作岗位上的动人事迹。旨在弘扬我市基层一线科技工作者忠于事业、乐于奉献的精神,激励先进、互学互勉,营造“全国科技工作者日”舆论氛围,激励广大科技工作者以激情奉献精神投身“创新争先行动”,为助推长乐科学发展、跨越发展谱写新篇章。同时,也让更多的人了解科技工作者,了解科协工作,从而更加关心、支持科技工作者工作,推动科技工作再上一个台阶。

老骥伏枥  志在千里

长乐市海蚌场原场长,市科协原副主席、高级工程师刘德经,是一位和海洋打了半辈子交道的基层一线老科技工作者。

52年前,梦想中的那片辽阔蔚蓝让刘德经与水产研究结下了不解之缘。当时,还是青年学子的刘德经完成了在上海水产学院贝类学研修班的学业后,被分配到省水产研究所工作。在此后的20年间,刘德经兢兢业业工作,孜孜不倦地追求技术研究,从事过相关的多种工作,先后任技术员,团组织委员,负责管理机要科技文档的研究所办公室文书、工会秘书、养殖研究室主任。在1978年至1980年间,他进入省水产厅工作。在省水产研究所期间,做过一段时间的行政工作,但大部分时间都在从事贝类的繁殖生物学及增养殖技术的研究。牡蛎、翡翠贻贝、花蛤、田螺、缢蛏、泥钳、珍珠贝、海蚌……这些海洋贝类生物都是他的研究对象。二十几年的基层工作为刘德经进行深入的水产养殖技术研究打下了坚实的基础。

1979年,长乐县政府研究决定筹建海蚌场,进行海蚌增养殖及其技术研究,大规模养殖海蚌,带领人民致富,刘德经负责选点筹建海蚌场。无数次夜幕已经深沉,他却依然挑灯研究资料;无数次顶着海风和烈日出海考察。身上衣服无数次被汗水浸湿,手中的图纸被无数次修改过。辛勤的工作凝进了几多心血,终于在汗水中得到了回报。新海蚌场建成专门从事海蚌增养殖技术研究开发机构,刘德经任长乐水产技术推广站站长。1989~1997年任长乐漳港海蚌场场长兼市科协副主席。“蚌壳代灯渔火晚”。如今,长乐海蚌场已经拥有较完善的人工育苗基础设施条件,生产的海蚌已经远销世界各地。由于在水产研究领域的杰出贡献,1991~1997年连续3次评为福州市有较大贡献专业技术拔尖出人才。

用严肃认真的态度对待工作和研究,是刘德经的信条。严谨、踏实是他不变的作风。岁月如歌,回首走过的时光,刘德经获得的荣誉不胜枚举:在省水产研究所工作期间,1958年被评为厦门鼓浪屿区社会建设积极分子;1963~1965,1971~1977年每年被评为先进工作者;1977~1980、1983、1988年被省水产厅评为科技成果推广先进工作者;1982年评为长乐市劳模;1984、1985年被评为长乐市年度两个文明建设先进工作者……

在繁忙的工作中,刘德经仍不忘学习提高自己。1966上半年在中科院南海海洋研究所研修海产珍珠贝类殖类及插核技术。1984年参加有gcgc黄金城举办的俗称科技日语学习班。1987年他参加国家科委技术干部局在河北北戴河举办的“科技人员水产专业高级研修班”学习。参加这次学习的学员都是在职从事水产专业的高级科技人员或有突出成就的中青年科技骨干以及科技人员中的省级劳动模范。任副班长兼养殖组组长,完满完成研究计划。1991年他参加了省市组织部在马尾卧龙山庄举办的“第二期党员优秀专家,拔尖人才读书班”。在四十五天的学习中,既提高了思想认识,又得到心身体验,受益匪浅。在学习期间,他还充分利用休息中的一部分时间,完成了北京农业出版社《海洋淡水养殖》一书中的两篇近两万字约稿。

1997年退休后的刘德经帮助海蚌场及有关单位做了一些工作,1998年将海蚌场建场以来的文书及技术文件进行整理、分类、交市档案局归档,成为第一部漳港海蚌场文史档案,并对在职期间收集的贝类标本进行整理、分类鉴定、制成标本,建立海蚌场贝类标本展览室。1999年被市科协授予市科协荣誉委员,同年应广东省汕头市海洋与水产局聘请为西施舌(海蚌)人工育苗攻关实验技术顾问,该课题研究成果获汕头市2000年科技进步三等奖。2000年被市科委聘请为省科委重点科研项目——海蚌人工育苗技术研究课题组组长,仅用一年半时间全部完成三年预定技术指标。2001年与长乐市质量技术监督局郑元波同志合作的漳港海蚌质量标准鉴定的技术报告刊登在专业水产研究学术期刊上,并申报了gcgc黄金城著名农产品称号。

2008年,长乐市老科协成立,刘德经光荣的成为一名老科协会员。在市老科协这个老科协工作者“娘家”良好学术氛围的熏陶下里,刘德经的全身心投入到水产研究中来。刻苦钻研、以研为乐的奉献精神让刘德经在国内水产研究学术上取得了新的更大的成就。他和中国水产科学研究院东海水产研究所、江苏省启东市金海岸水产研究所及启东市东海镇政府合作,联合对“中国蛤蜊人工育苗研究项目”进行技术攻关,在几个月时间的耐心实验中,刘德经通过对蛤蜊采取人工授精的方法获得受精卵,以阴干加升温、降温等物理方法刺激生产,成功获得了蛤蜊的直接铰合幼虫,并详细研究了环境因子对幼虫生长发育的影响,提出人工育苗的科学依据。根据这次研究取得成果所著述的论文《中国蛤蜊人工育苗的初步研究》发表在由上海市水产学会主办的国家级权威学术杂志《水产科技情报》上,获得了业界的强烈瞩目。

如今,老骥伏枥,志在千里。刘德经先后在长乐及福建莆田、江苏启东等地开展实务性水产科技研究。他经常利用合作单位的科研专业仪器设备在工作之余开展具有公益性质的水产研究。漳港海蚌(西施舌)是长乐水产产业的一张闪亮名片。近年来,刘德经总是挤出休息时间不遗余力的开展海蚌育苗科学研究。通过物理技术催产,提高海蚌苗的成活率,保护自然资源,降低养殖成本,为漳港海蚌的可持续发展贡献全部心力。通过反复研究,刘德经指出,要加强海蚌的自然资源保护力度,对于野生海蚌在采收时候要实现“分片采收、收大留小”的休养生息的办法,使海蚌形成自身的群体和生产环境,确保漳港海蚌长远发展。

长乐市老科协大家庭的良好学习氛围让刘德经的研究更加得心应手,也让他始终活跃在海产研究的前沿领域,继续发挥着自己的光华。在老科协会员的带动帮助下,以往跟电脑完全不沾边的刘德经在老科协里学会了使用电脑,通过登录互联网,时刻了解世界水产科研前沿动态,查找国内外最新科技文献资料,刘德经水产研究的视野明显开阔,也让他涉及的研究领域和科研深度得到显著提升。

人生路漫漫,科技来相助。刘德经从一名普通的技术员到养殖研究室主任,走过了20年,从长乐水产技术推广站站长到长乐漳港海蚌场场长兼市科协副主席再到省科委重点科研项目——海蚌人工育苗技术研究课题组组长,刘德经又走过了30年。这数十年如一日的坚持源于刘德经对水产养殖研究的热爱与追求,他所走过的每一步都体现了作为一名水产养殖研究技术人员的严谨与负责,直到现在刘老依旧如昔,怀抱着最初的情怀——为水产研究倾尽一生,以各种形式活跃在专业领域上,为中国的水产研究作出更多更大的贡献。

他用激情诠释着责任与担当

              ——记长乐恒申合纤公司企业科协技术员许常志

最近,《福州日报》记者李白蕾、俞松来到长乐恒申合纤科技有限公司,探访公司操作能手、氨伦聚合一部技术员许常志。他负责的是原料反应生成原液的工序,是高科技织物生产第一道关的把控者。

在氨伦聚合车间一楼户外高耸的离子柱边,记者见到了许常志。只见他头戴防毒面罩、塞着降噪耳塞、手戴橡胶手套、身上长袖长裤严实包裹、脚套劳保鞋,可谓“全副武装”。他正在认真检查离子柱是否有液体渗出。“你们别靠过来,万一有液体出来,可是危险化学物,有腐蚀性的,会伤到你们”。记者只好站得远远的,等他忙完再聊。

“这里几层楼都是我们氨伦聚合车间。你们看,这4个圆柱形的大金属罐都是用来装原料的,这种原料在纺织中用量非常大,叫DMAC。原料配好后经过这一根根大管子,自动输送到楼上车间,输送情况我们坐在控制台的电脑前就可以掌控。”许常志带着记者来到车间。

“混合胺是比较臭,我刚来时也受不了,现在都习惯了。不这么臭我还得仔细检查是哪里出问题了呢。”走在车间里,许常志开始了“一闻二摸三看”的人工巡检。“虽然我们的工作已实现了半自动化,在电脑上就可以设置原液的温度、压力、流量、波动等各种数据,但人工巡检还是少不了的。电脑发现问题会警报,这就需要我们迅速去排查问题出在哪里”。他一边说一边把手放在设备的风机出风口。“感受一下有没风,风是热的还是凉的,就能发现问题。”然后他又凑近仪表盘,检查盘上显示的数据是否有问题,有时还要爬到设备上,用手电照射,检查开关是否存在跑冒滴漏。

“随着人们生活水平的提高,对衣物面料的要求也在提升。生产高科技织物少不了高科技原料和设备,适应这个情况,我们的管理系统也在不断升级。入厂5年来,我一直在充电,大学学的高分子材料那些东西感觉早都不够用了。”他说,氨伦聚合是生产的第一道工序,对织物品质有着决定性的影响,所以他始终觉得重任在肩。

“许常志这小伙子不错,在今年我们公司组织的操作技能比赛中获得了一等奖。”公司工会负责人对记者说。

采访中,记者还了解到,去年10月许常志在巡检中发现离子柱有液体非正常流出,幸亏他发现及时,设备返厂大修,避免了因设备故障导致原料断层影响后续生产,为公司间接挽回了不小的经济损失。

许常志,正是这样在平凡的工作岗位上,守住高科技织物生产第一关,用创新激情诠释着当代科技工作者的责任与担当。

林官源:用青春耕耘出创业创新梦想

                         

林官源,一个毕业于重点高校非农学专业的“80后”,却来到了田间地头,种起了瓜果蔬菜。有人说,大学生怎么去种菜了呢?但他没有止于质疑,反而勇于尝试,敢于突破,更重于坚持。福州市基层“最美农民”、福州市第34届劳动模范、“最美长乐人”……一个个响亮的称号不仅是荣誉,更是一份理解。

毅然辞职,自主创业。2004年,林官源毕业于兰州大学电子专业,曾经有一份稳定的工作,但为了实现自己的创业梦,他毅然辞职,自主创业,与同学合作办起设施农业。

2009年,林官源开始种植大棚蔬菜。俗话说,隔行如隔山。林官源从电子专业毕业的大学生到种植大棚蔬菜的现代农民,跨度之大难度之高可想而知。刚开始,他是个门外汉,只能上网查资料、看书,学习基础的农业知识,然后下地实践,通过实践发现问题,再接着上网、看书学习,再实践……就是这样不厌其烦地反复学习、实践,林官源慢慢掌握了一些农业知识。

不断创新,实现增收。刚开始种植大棚蔬菜时,林官源学习气候地理环境相近的福清、莆田等地的种植模式。但他发现,各地的气候虽然大体相同,但还是有着自己的特色,这些细微的气候差异,却使种植效益相差甚远。

“蔬菜种植,茬口安排很关键。”为了找出适合长乐本地的设施农业种植模式,林官源结合当地的市场规律,遵循当季的气候条件,探索出了适合长乐本地的设施蔬菜高效栽培茬口模式,并将其运用于瓜果蔬菜的种植中,实现亩产值最大化。

“以前我们都是8月种黄瓜,10月出瓜,12月采收完。但是其实每年的11月才是黄瓜效益最好的时间。所以我们就调整种植时间,9月开始种,10月定植,刚好11月出瓜。”林官源说。

“接触这个行业也有6、7年了,不可能原地踏步,总要对这个行业和自己的创业历程有所总结。”林官源并没有止步于此,合作社每年都在创新种植模式,试图探索出更适合长乐气候与环境的种植模式。

互联互通,共赢共利。“农业抱团发展的好处是显而易见的。”2013年,林官源与长乐的其他同行一起成立长乐市设施农业蔬果产业协会。协会是传声筒,上传农民心声,下达农业政策;同时它也是群英会,众多农户在这里交流沟通,分享经验。

以此为依托,2015年“福州市劳动模范林官源劳模工作室”正式授牌。在林官源的带动下,同行们互相联系互相沟通,将产业链向上下游延伸。

“壮苗出好果,蔬菜种植,种苗很重要。”2014年,林官源与同行一起成立了鼎力育苗基地,不仅为他的大农蔬果种植农民专业合作社提供种苗,还为全市农户提供种苗。

不仅如此,他们还成立了蔬菜配送中心,解决蔬菜销售问题。通过合作与交流,林官源与长乐的众多农户实现协作效益,互利互赢。

★ 信息标签: 访问次数:3588 > 返回先进事迹栏目